【募集要項】技術開発室 WEBディレクター

 

 

“FanTech”で新たなマーケットを生み出すSKIYAKIの開発に携わりませんか?

 

世界中の音楽・アニメ・エンタメファンを支えるCMS開発や新規事業の立ち上げに携わり、より良いサービスの提供を目指すWEBディレクターを募集します。

 

募集職種

 

WEBディレクター

 

雇用形態

 

★ 下記の雇用形態より、実績・経歴を考慮した上で決定します。

 

【正社員】

試用期間:3ヶ月(実績・経歴によっては試用期間を設けない場合もあります)

 

【契約社員】

契約期間:6ヶ月(試用期間1ヶ月、契約更新あり)

正社員登用制度:あり(①入社後3ヶ月以上経過、②上長からの推薦の両方を満たした場合に正社員登用試験を受けることができます)

 

仕事内容

 

世界中131万を超えるファンにご利用いただいているプラットフォームを開発・運用する当社で、アーティストに関連する公式サイトをはじめとする多様なWEBシステム開発をご担当いただきます。

 

具体的には

 

・アーティスト・タレント公式サイト用プラットフォーム機能拡張開発

・Rails, AWSを用いたアーティスト・クリエイター向けWebサービス開発

・電子チケットや動画配信など「クリエイターのための」システム企画、開発、運用

・CtoCサービスの事業モデルやフローの構築

・他企業を含めたサービス連携企画、及び推進

 

必要な条件/経験

 

・自社・受託問わず、WEBサービスの企画、運用経験 (3年以上)

・システム開発における、プロジェクトマネジメント、開発ディレクション経験 (3年以上)

 

歓迎経験/スキル

 

・エンタメ音楽業界を、ITでより楽しくしたい方

・自社サービスに関わりたい方

・新規サービスの立ち上げ・構築に一から参加していきたい方

・課題を解決しサービスをより良く改善する方法を考える力

・数値解析、マーケティング、戦略立案など事業運営に興味がある方

・エンジニアとしての業務を行ったことがある方

 

活かせる性格

 

・前向きな方

・集中して業務にあたれる方

・ユーザー目線でサービスを考えられる方

・音楽・アニメ・エンタメ業界を、ITでより楽しくしたい方

・未知の分野・問題に対する興味と解決しようとする姿勢をお持ちの方

・自分たちのサービスに愛着を持てる方

・必要なコミュニケーションを積極的にとれる方

 

配属予定チーム
 

 

■技術開発室

エンジニアを中心としたグループで、新しくリリースされる自社サービスの構築や、既存サービスの保守・運用を行っています。

 

環境

 

チケット管理: Backlog

ソースコード管理: GitHub

チャットツール: Slack

 

社内の風通しは良く、サービス内容や機能について、職種や役職に関わらず上長に提案できる環境です。また趣味の近い仲間も集まっており、楽しく自由に働ける職場です。フラットな組織風土が根付いているので、高い自由度の中で働くことができます。アイドルや音楽の好きなスタッフは、職種に関係なくライブやイベント鑑賞にも頻繁に行っています。

 

募集背景

 

事業の柱となるサービスの拡充や強化を進めております。そのため、組織全体での底上げが必須。開発力強化のための増員募集を行っています。

 

給与

 

月:30万円〜45万円(実績・能力に応じて優遇)

(30時間分の定額超過勤務手当を含む)

昇給:あり(正社員は年1回の人事評価 [契約社員は契約更新] 時に査定を行います)

 

勤務条件

勤務地

 

株式会社SKIYAKI 本社

〒150-0043
​東京都渋谷区道玄坂1-14-6 ヒューマックス渋谷ビル 3F

各線「渋谷駅」より徒歩3分

 

勤務時間

 

10:00~19:00 (所定労働時間 8時間、休憩60分)

 

待遇・福利厚生

 

交通費支給(月5万円まで)

住宅手当支給(条件あり/月3万まで)

私服勤務可

社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)

福利厚生施設利用制度あり

ベネフィット・ステーション(福利厚生サービス)

役職手当(マネージャー等に任命された場合)

勤続年数手当(勤続年数に応じて毎年4月に加算)

 

休日・休暇

 

有給休暇(法定の基準に則る)、完全週休2日制(土日)、祝日、GW休暇、夏期休暇、年末年始休暇、育児休暇・出産休暇

 

★例年長期休暇を設けており、2017年度はGWに9連休、夏期に6連休、年末年始に10連休。

★産休・育休の取得実績あり。

★時間単位有給制度あり。

★年次有給休暇については、下記をご参照ください。

 

<正社員>

試用期間終了後10日間を付与します。

(以降、年次ごとに法律に従い毎年付与日数が増えます)

 

<契約社員>

入社3ヶ月後に3日間を付与し、入社6ヶ月後に契約更新となった場合は追加で7日間を付与します。

(以降、年次ごとに法律に従い毎年付与日数が増えます)

 

応募はコチラから

 

■社員インタビュー

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